Actualités des CLEE CLEE de Grand-Cognac

Rencontre Enseignants –
Professionnels

par CLEE Grand-Cognac|Publié 11 janvier 2023

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Toute l’actualité des CLEE

DERNIÈRES ACTUALITÉS DES CLEE

CLEE Niort-Agglo
Visite de l’entreprise CREATEC

Le 12 JANVIER 2023, Mme Marine AILLET, Directrice, a reçu une dizaine d’enseignants du CLEE de Niort Agglo pour une découverte des métiers et visite de l’entreprise CREATEC. Fondée en 1983 par Patrick CAZADE (elle était alors sur la zone de Saint-Liguaire et fabriquait des machines pour la cordonnerie et l’orthopédie, puis s’est ensuite spécialisée dans la soudure et la chaudronnerie), CREATEC a été rachetée il y a quatre ans par , Florent et Marine AILLET, qui y travaillaient depuis une quinzaine d’années dans l’entreprise.C’est sous leur impulsion que s’est opéré ce nécessaire déménagement, avec une société qui accueillait 27 salariés quand ils en ont pris les commandes et qui en est à 49 en 2023. Aujourd’hui, autour d’une équipe « jeune et qualifiée », le champ d’action de CREATEC est très large : « On plie, on soude, on découpe, on traite la surface, on peint du métal, de l’acier, de l’aluminium et de l’inox pour tout et pour tout le monde, du particulier au grand groupe », résument les gérants. « Du particulier au grand groupe » « On va d’un support pour téléphone à un bâti de machine. On a du savoir-faire dans un objet de trois grammes comme dans une pièce de cinq tonnes », avec une préférence avouée pour l’unitaire plutôt que pour la grande série.S’appuyant notamment sur son bureaux d’études, 80 % de l’activité de CREATEC se situent dans le mobilier d’agencement pour grandes enseignes, dans les structures de machines pour l’industrie, dans la sous-traitance pour des artisans, avec toujours ses portes ouvertes pour les particuliers. L’entreprise recrute, mais prend aussi des alternants et des stagiaires. Merci à Mme Marine AILLET et à la société CREATEC pour leur accueil et leur disponibilité.
CLEE du Bocage
Visite de JORISE IDE

Le 12 janvier 2023, M Laurent ONILLON, Directeur Général et Mme Audrey RONDEAU, DRH ont reçu une dizaine d’enseignants du CLEE du Bocage pour une découverte des métiers et visite de l’entreprise JORIS IDE. JORIS IDE Atlantique, unité de production du Groupe Belge JORIS IDE, est spécialisée dans l’habillage des bâtiments industriels et agricoles en couverture et bardage. Situé à Bressuire (79), JORIS IDE Atlantique commercialise ses produits de profilage, pliage, habillage façade et solutions Energy aux professionnels du bâtiment. L’entreprise de Bressuire compte environ 100 collaborateurs pour 100M€ de chiffre d’affaire, elle investit 1M€ chaque année dans du matériel plus performant et dans l’adaptation des postes de travail. JORIS IDE est en mesure de proposer des solutions pour concevoir et réaliser un ouvrage répondant aux attentes et aux exigences d’un contexte normatif et réglementaire sans cesse en évolution dans les domaines de l’environnement et de la thermique. L’entreprise prend régulièrement des stagiaire ou alternants pour se faire connaître mais aussi répondre aux besoins de l’entreprise. Merci à M Laurent ONILLON, Mme Audrey RONDEAU et à la société JORIS IDE pour leur accueil et leur disponibilité.
CLEE Val-de-Saintonge
Réunion du groupe de travail Insertion

22-23-LAD-ECLORE-CLEE-2-CR-Groupe-Insertion-CLEE-10-01-23Télécharger Piloté par Mme Lusseau Céline (DDFPT Lycée Louis Audouin Dubreuil) et M. Fallou (Club Pro), le groupe de travail Insertion s’est réuni le 10 janvier 2023 pour préparer un Diner Quizz sur la thématique de l’insertion des jeunes.
CLEE Grand-Cognac
Rencontre Enseignants –
Professionnels
CLEE Grand-Cognac
Visite Sociéte ROUBY Industrie de Cognac

Le 16 novembre 2022, 20 représentants de l’Education Nationale, des professeurs et DDFPT du CLEE Grand Cognac ont été reçu chez ROUBY Industrie à Cognac. La rencontre a commencé par une Introduction de Mr ROUBY, directeur de cette société familiale puis la visite a été animée par la directrice RH et le responsable SE. L’entreprise est spécialisée en construction métallique et chaudronnerie, rayonnages et surtout hydraulique (écluses), elle emploie 90 personnes pour une chiffre d’affaire de 50m€. L’entreprise emploie beaucoup de soudeurs, de plieurs et possède un bureau d’étude, elle intervient uniquement sur le territoire français. Elle est en recherche du personnel et insiste sur le savoir-être. L’évolution est possible, pour preuve, l’intervention d’un employé embauché en tant que soudeur et qui aujourd’hui, suite à reconversion, est contrôleur soudeur et responsable hiérarchique. Merci à M ROUBY et ses collaborateurs pour leur accueil et leur disponibilité.
CLEE Chauvigny-Montmorillon
Remise des bourses “Université des Métiers du Nucléaire” – lycée Raoul Mortier

Le 9 décembre 2022, Mme Emmanuelle BERNA, proviseure du Lycée professionnelle Raoul Mortier de Montmorillon recevait le jury d’attribution des bourses de « l’Université des Métiers du Nucléaire”, qui après s’être réuni le 16 novembre a désigné 5 lauréats, actuellement en Bac Pro Melec ou MSPC. Outre les félicitations aux lauréats, elle a permis d’officialiser le parrainage des 5 jeunes par 5 professionnels de la filière nucléaire. Merci la DAR EDF Nouvelle Aquitaine, au CNPE de Civaux et au GIE Atlantique pour leur implication dans le suivi et le parrainage de ces jeunes.
DAFPIC MA2E
Journée mini S Entreprises avec l’association EPA

Des classes de l’Académie de Poitiers (les collèges R. Descartes et G. Sand de Châtellerault) se sont réunies le mardi 6 décembre au CREPS de Poitiers pour le projet Mini S dans le cadre des JO 2024. 70 jeunes répartis en 10 équipes ont réfléchi et proposé des actions innovantes autour de la problématique suivante : comment favoriser la mixité filles-garçons dans le sport ? En sachant que de la cour de récréation aux stades, du niveau amateur aux plus grandes compétitions, les sportifs sont la plupart du temps séparés : hommes d’un côté, femmes de l’autre. Au cours de ce challenge, ils ont été coachés par des professionnels du monde de l’entreprise et des mentors de la Banque Populaire Val de France. Ils ont ainsi vécu une première expérience professionnelle et entrepreneuriale. A l’issue de la journée, chaque groupe a présenté le projet imaginé à un jury composé de professionnels. Le coup de cœur du jury s’est porté sur « The first Mix Cup of Foot » avec comme projet l’organisation de la première coupe du monde mixte pour les JO 2024 avec un premier match France USA.
CLEE de Rochefort-Océan
Réunion du CLEE Rochefort Océan

Le 7 décembre 2022 s’est tenue la première réunion du CLEE Rochefort Océan au Lycée Polyvalent Marcel DASSAULT de Rochefort. La réunion a été menée par les 2 co-pilotes du CLEE, Mme Sylvie MOTILLON, proviseure du Lycée Gilles Jamain et M Frédéric JAJKIEWICZ, proviseur du Lycée Marcel Dassault. Pas moins de 20 représentants de l’Education Nationale, du monde économique, de la mission Locale, du CIO, de la CCI17, de l’UIMM, de l’Agglo Rochefort et de la FFB ont ainsi pu échanger sur les actions qui pourraient être menées au sein de CLEE. Un réelle dynamique et une envie de travaille ensemble ont émané de cette réunion. Lancement de groupes de travail pour étudier les différentes pistes d’actions évoquées lors de cette réunion. Un appel à candidature pour trouver un co-pilote du monde économique ou institutionnel a été lancé.
CLEE du Bocage
Visite de MILLET, fabricant de portes et fenêtres sur mesure.

Le 6 décembre 2022, M Benjamin RATUREAU, DRH et Mme Noémie CAILLAUD, chargée de développement RH ont reçu une douzaine d’enseignants du CLEE du Bocage pour une découverte des métiers et visite de l’entreprise MILLET. C’est aujourd’hui la troisième génération de cette entreprise familiale âgée de 75 ans, qui œuvre pour le développement de ce spécialiste de la menuiserie industrielle en Bois, Pvc, Aluminium et Multi matériaux. L’entreprise compte aujourd’hui 1300 personnes et continue son développement à travers la Métropole et la Réunion. MILLET œuvre pour le développement durable en participant à la replantation d’arbres à Madagascar, mais aussi au travers de la société ACIBOIS (Ateliers Caennais de l’Industrie du Bois) qui fabrique et rénove des menuiseries traditionnelles destinées à habiller châteaux, manoirs, ou encore immeubles haussmanniens parisiens. 100% des chutes et copeaux PVC sont recyclés tout comme 80% de leurs déchets de production. MILLET travaille aussi pour l’avenir en recevant régulièrement des élèves en stage, en alternance ou des classes en entreprise. Merci à M Benjamin RATUREAU, Mme Noémie CAILLAUD et à la société MILLET pour leur accueil et leur disponibilité.
DAFPIC MA2E
Opération Give me Five.

Construction d’un pont Le programme « Give me five » qui lie Vinci à l’Education nationale vise à lutter contre les inégalités. Il est contributif à la réflexion sur l’orientation des collégiens des quartiers prioritaires afin qu’ils puissent s’investir dans un projet. Du lundi 14 novembre au vendredi 18 novembre 2022, des classes de cinq collèges (*) de l’Académie de Poitiers ont participé à l’opération.(*) collèges Clémenceau de Cérizay, Georges Sand de Châtellerault, Michelle Pallet d’Angoulême, Fabre d’Eglantine de la Rochelle et Pierre Loti de Rochefort. Les collégiens ont suivi des ateliers qui leur ont permis de développer certaines connaissances et compétences. (Présentation des métiers, utilisation des réseaux sociaux et art oratoire).L’accent a été mis sur l’importance des « soft skills », des compétences comportementales primordiales pour les entreprises. Ainsi les jeunes ont utilisé :- créativité et coopération avec la construction commune et argumentée de villes futures- leur esprit critique sur l’utilisation des réseaux sociaux- la communication avec la prise de parole en public.Avec la présence de quatre animateurs de l’association YA+K . Témoignages : « Les journées ont été riches pour nos élèves et pour certains les ont réconciliés avec une longue journée d’école. Pour beaucoup, le travail sur les métiers a été fructueux. Le passage à la prise de parole dans des conditions assez différentes de d’habitude les a motivés ». Métiers de la construction et ville du futur